人力***社会保障厅是做什么的,人力***和社会保障厅有实权吗

本文目录：

• 1、人力资源和社会保障局是干嘛的
• 2、市人社局是什么单位
• 3、社保局是什么单位属什么性质?

人力***和社会保障局是干嘛的

1、人力***和社会保障局职能职责 （一）贯彻执行国家和上级部门人力***和社会保障法律、法规、规章和方针政策；拟订相关发展规划、政策措施，并组织实施和监督检查；拟订机构改革人员定岗和分流政策。

2、人力***与社会保障局在人事人才方面的工作，其主旨是通过制定相关的优惠补贴政策，并通过服务相关人才来吸引全国各地、乃至于世界各地的优秀人才到当地工作、生活。

3、十一）与市医保局的有关职责分工。市人力***社会保障局统筹全市社会保障卡的发行、运用和管理工作；市医保局负责制定社会保障卡在医疗保障方面使用管理的标准规范，并会同市人力***社会保障局做 好管理工作。

4、人力***和社会保障局的主要职能是：负责制订人力***管理和社会保障政策，建立健全公共就业服务体系。负责辖区范围内公务员的录用、培训、管理、工资评定和任免等。

5、人社局即人力***和社会保障局，属于***职能部门。具体职能有以下几个方面：执行国家公务员制度，负责全县国家机关公务员的职位 分类、考试录用、考核、职务升降、奖惩、工资***、退休 退职、权力保障等工作。

市人社局是什么单位

人社局是***职能部门，属于行政单位。人社局的全称是人力***和社会保障局，一般市一级的单位叫“人力***和社会保障局”，比如上海市人力***与社会保障局、北京市人力***与社会保障局，深圳市人力***与社会保障局等等。

人社局即人力***和社会保障局。以成都市人力***和社会保障局为例，人社局职责如下：（一）贯彻执行国家、省、市人力***和社会保障工作的法律、法规、规章，起草有关地方性法规、规章草案。

人力资和社会保障局，属于***职能部门。贯彻执行国家、省、市人力***和社会保障工作的相关方针政策和法律法规，拟订全县人力***和社会保障事业发展规划、政策并组织实施和监督检查。

根据中国的行政管理体制，人社局既不属于公务员单位，也不属于事业单位，而是属于行政机关。人社局是指人力***与社会保障局，是我国***的行政机构之一，在国家和地方两级都有设置。

人社局属于行政单位，属于公务员编制。人社局机关为***组成部分，是公务员编制，其下属事业单位，如劳动监察大队，人事考试院等，一般为公益一类事业单位。

社保局是什么单位属什么性质?

1、社保局是属于国家性质的行政单位。其下属机构编制为事业编制。人力***和社会保障局是由原人事局、劳动和社会保障局整合而成，为县级以上***下属部门，属于行政单位，但其下属机构则为事业编制。

2、社保局是属于国家性质的单位。社保局是依法享有国家赋予权力、以国家预算作为活动经费行使职权的、享有民事权利能力和民事行为能力的***部门，是***行政机关，是负责社会保障各项业务的管理与经办机构。

3、事业单位。社保局是事业单位还是公务员参公事业单位作为一种特殊的事业单位，其编制管理和行政机关有所不同，但实施相同的人事管理制度，即公务员制度。因此，可知社保局属于事业单位，社保局工作人员属于公务员。

4、法律分析：是市社会劳动保障局，我们国家的社保机构，直属于人力***社会保障部门。省级设有人力***社会保障厅，下属由社会保险事业保险局。地市级设有人力***社会保障局，下属社会保险事业管理局。

5、财政全供事业单位，参照公务员管理，工资按当地公务员走。社会保险管理局主要职责一般包括如下几点：贯彻执行国家和上级有关社会保障的方针、政策、法律、法规；并且受托，研究起草有关本级地方性社会保险政策。