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企业年金属于补充养老保险税前扣除吗
企业年金也是职工的***的一部分,相当于职工的补充养老保险。再缴纳个人所得税时,年金没有扣除数的。就是有多少就按多少区找对应的税率和速算扣除数。
不超过职工工资总额5%标准内的部分,在计算应纳税所得额时准予扣除;超过的部分,不予扣除。
对于企业为投资者或者职工支付的补充养老保险费(企业年金)、补充医疗保险费,在***院财政、税务主管部门规定的范围和标准内,准予在企业所得税税前扣除。
企业财产保险不可以税前扣除,可以税前扣除的保险包括企业年金(属于基本养老保险的重要补充)、税优健康险(本质为一年期医疗险+万能险)、税收递延型商业养老保险。
补充养老保险税前扣除比例
1、【法律分析】:补充养老保险根据工资总额5%来扣除。
2、补充养老保险费补充医疗保险税前扣除比例为不超过职工工资总额5%的部分,超过部分不予扣除。计算扣除额的基数是实际支付出去的工资总额。企业可以选择由单位代交或个人以自由职业者身份交纳社保。
3、扣除比例最高不超过2%。根据查询新一站保险网得知,补充医疗保险的税前扣除比例是指在个人所得税计算过程中,可以将缴纳的补充医疗保险费用从应纳税所得额中扣除的比例。补充医疗保险税前扣除比例为最高不超过2%。
4、补充养老保险不超过规定占比的,可以税前扣除。
5、不超过职工工资总额5%。企业根据国家有关政策规定,为在本企业任职或者受雇的全体员工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费,分别在不超过职工工资总额5%标准内的部分,在计算应纳税所得额时准予扣除;超过的部分,不予扣除。
个人所得税扣除项目里包括补充养老保险吗?
1、给职工缴纳补充养老保险不需要扣除个人所得税。
2、补充养老金、税优健康险、税延养老保险这三种保险可以抵扣个税:【1】补充养老金。在我国,补充养老金指的就是企业年金或者职业年金。【2】税优健康险。
3、关于养老保险补充缴纳的问题,一般情况下是允许进行税前扣除,毕竟这是属于劳动者合法的社保费用;单位可能因为忙碌或者个人原因导致出现漏缴情况,只要符合不多于总金额5%都补充养老保险是在计算个人所得税时税前扣除。
4、不能。根据查阅保险公司***得知,职业年金(补充养老保险)不属于专项扣除项目,属性其他扣除项目。养老保险,全称社会基本养老保险,是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限。
5、法律分析:不可以。目前我国个人所得税税前扣除项目有以 下几项:按国家规定比例由个人负担并实际交付的基本养老保险费、医疗保险费、失业保险费、住房公积金。
6、就是说,企事业单位按照国家或省级人民***规定的缴费比例或办法,实际缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费和住房公积金,免征个人所得税。而财税〔2006〕10号文件中的免税项目,不包括补充医疗保险。
补充养老保险补充医疗保险税前扣除比例
1、补充养老保险费补充医疗保险税前扣除比例为不超过职工工资总额5%的部分,超过部分不予扣除。计算扣除额的基数是实际支付出去的工资总额。企业可以选择由单位代交或个人以自由职业者身份交纳社保。
2、扣除比例最高不超过2%。根据查询新一站保险网得知,补充医疗保险的税前扣除比例是指在个人所得税计算过程中,可以将缴纳的补充医疗保险费用从应纳税所得额中扣除的比例。补充医疗保险税前扣除比例为最高不超过2%。
3、法律分析:企业根据国家有关政策规定,为在本企业任职或者受雇的全体员工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费,分别在不超过职工工资总额 5%标准内的部分,在计算应纳税所得额时准予扣除;超过的部分,不予扣除。
企业为员工支付的补充保险可否税前扣除
1、分别在不超过职工工资总额5%标准内的部分,在计算应纳税所得额时准予扣除;超过的部分,不予扣除。
2、是的,补充商业保险可以税前扣除。因为在企业所得税法里有规定,企业为投资者或者职工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费,在规定的范围和标准内,准予扣除的。
3、根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第三十五条规定:企业为投资者或者职工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费,在***院财政、税务主管部门规定的范围和标准内,准予扣除。
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