国家住房公积金，国家住房公积金管理中心***查询

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于国家住房公积金的问题，于是小编就整理了2个相关介绍国家住房公积金的解答，让我们一起看看吧。

1. 公积金账户余额和可用余额是什么意思？
2. 住房公积金每月缴纳2025，单位给补交2025，到底什么水平？

公积金账户余额和可用余额是什么意思？

公积金账户余额指的就是公积金账户中剩余的钱。可用余额是可以使用的资金。

公积金就是住房公积金，是住房分配货币化的一种住房保障制度，单位和职工个人必须依法履行缴存住房公积金的义务，也就是说单位和员工个人都必须依法缴纳公积金，此外，单位及职工个人还必须依法缴纳社会保险，公积金可以提取出来用于购买住房、装修房屋及租房等，可以提取的额度根据实际提取情况确定。

公积金可用余额就是每个月个人和单位一起缴费的积累，可以用来公积金***买房，利息比商业***低，也可以提取

账户余额是账户中两方发生金额相抵消之后的金额，是账户中当前可以使用部分的金额以及当前不能使用部分金额的总和。

可用余额是指账户中当前可以使用部分的金额，是扣除冻结部分之后的金额。

公积金余额是指职工住房公积金账户里的钱，也就是你和单位缴纳的资金。

公积金是可以提取出来的，一般还购房***、交房租、职工死亡、退休、生活困难、到国外定居等情形可以提取。其他情况下，公积金只能存放在账户内。

公积金存在账户内时，也可以享受利息，银行规定的公积金存款基准利率是：当年缴存的，利率是0.35%;上年结转的金额，利率是1.10%

住房公积金每月缴纳2025，单位给补交2025，到底什么水平？

住房公积金缴纳额为月工资的5%~12%，每月个人缴纳2025元，说明你月均工资可能在16875元~40500元之间，但是，由于住房公积金***用三倍社会平均工资封顶的政策，如果达到封顶的话，工资多少就不好说了。

现在，住房公积金的覆盖面并不高，主要是一些机关和国有企事业单位比较正规，他们通常按12%的比例缴纳，***如每月工资10000元，个人缴纳1200元，单位再补贴1200元，合计2400元，在机关事业单位来说，个人每月达到2025元公积金，月均工资需要达到16875元，这几乎不可能。

有些国企领导公司比较高，年薪达到50万元以上，但是他们的公积金会被封的，比如当地平均工资为7000元，他的住房公积金只能按7000×3×12%=2520元缴纳，无法再高了。

由此可见，每月个人缴纳2025元公积金，算是比较高的水平了，可以拿出来显摆一下。

这个水平已经是很不错的了。

一般住房公积金的缴存比例为工资的5%-12%。机关事业单位，和一些***条件比较好公司，可以达到缴费的上限。对于一些小单位，一般是不给交补充部分的。

如果住房公积金每月个人缴纳部分为2025元，我们按照比例倒推，即使是按照最高的比例12%缴纳，那么工资基数也要达到16875元。说明不仅是单位条件好，个人工资基数也挺高。

如果按照5%的缴费比例来计算，那么工资基数则更高。当然，工资再高，缴费是有上限的。

缴纳最高额不能超过当地社平工资的3倍。以上海为例，月缴存基数的上限不能超过3448+2464=5912元。现在如果自己每月缴纳2025元，单位也给缴纳2025元，加起来有4050元，那也是不错的水平了。

笔者一个在四大行工作的朋友，公积金待遇还是不错的，但也就3000多元，而另一个公务员朋友，也就是3000元左右。还有一些小的私营单位，缴纳公积金可能不太正规，有些是按照缴存下限在给员工交。所以，能够有4000元左右的住房公积金，还是很不错的水平啦。应该是本身个人工资不低，并且单位也比较正规，同时还可能***比较好（有补充部分），是很让人羡慕的了。

住房公积金每月缴纳2050，可以肯定说，用人单位给员工缴纳的住房公积金是最高档12%。

你的税前月工资是：

2050÷12%≈17083.33元。

你基本上是白领阶层。

在中国用人单位给你缴纳的住房公积金是最高档——12%。

公积金的缴存比例在5-12%，机关事业单位和国企基本上都按顶格的12%缴存，企业视自身经营情况而定，效益好缴存比例高，反之则低，企业的平均缴存比例大概在7-8%左右。

公积金缴存高低，除了与缴存比例有关外，缴存基数也很重要，也就是要看个人的工资高低。而公积金的缴存基数，不仅仅是指每月打卡工资，还包括年终绩效奖励等收入，个人公积金的缴存基数就是上一年度个人工资和奖励性收入平摊到每个月的实际收入水平。这意味着，公积金每月个人要扣缴2025元，那么其缴存基数即上一年度的月平均工资最低应该是：2025元÷0.12=16875元，最高可达2015元÷0.05=40500元。

月收入达到16875元以上，如果是体制人员，在中西部地区至少是厅级以上公，厅级以下公务员和事业编不可能有这个水平。在中西部地区，普通科处级公务员或事业编的公积金缴存额度主要在900-1500元这个区间，双边加起来不可能超过3000元。东部地区公务员和事业编收入相对较高，而且不少地区还有补充公积金，公积金个人扣缴2000以上的比较普遍。特别是在深广佛、杭嘉湖、苏州、南京等地，个人公积金缴存超过2500元、双边过5000元的都大有人在。这些地区公务员和事业编的公积金高的差不多顶中西部地区一个公务员全年工资。

东部地区机关事业单位工资高，国企也不例外，个人公积金扣缴超2000元是常态。包括部分效益较好的私企，比如几个大厂，整体收入高，缴存基数也高，就算缴存比例不到12%，扣缴额度一样也高，超过两三千的也不在少数。而中西部地区企业每月公积金扣缴额度要超过2000元，只有极少数效益较好的国企才能达到，而且一般要求在中层以上，基层普通员工受制于工资基数，公积金扣缴额度一般不会超过2000元，尽管他们的工资收入比当地的公务员和事业编要高。

总的来说，公积金个人扣缴2025元，拿到全国范围来比较，绝对算得上顶尖水平。其中，东部地区因为经济较好，达到这个水平的相对较多，当然主体集中在机关事业单位和国企；中西部地区就不是太常见了，除了极少数国企的中高层人员可以达到这个水平，其他无论是公务员还是事业编，都不可能一个月扣缴2000元以上的公积金。

住房公积金每月缴纳2025，单位给补交2025，到底什么水平？如果作为普通企业人员，你能够每个月缴纳2025元，恭喜你你已经超过绝大多数工薪人员甚至是顶部工薪一族。

公积金的缴存比例是5%-12%，在不同的地区，以不同的比例来交，月工资是不一样的。以上海为例，2019年上海市的职工月平均工资是10231元，如果按照12%来缴纳的话，缴纳2025元算出来月工资差不多是17000元。如果按照5%来缴纳的话，个人顶格缴纳也就1550元左右，你的月均收入至少有30000元以上而且向上不封顶。缴纳基数不能高于职工月均工资的3倍。

这样算来在上海至少月收入是17000元以上，也算是较高收入群体了。全市职工月均工资是10231元，能够拿到将近两倍于月均工资也是相当不错的了。而更有可能缴纳的比例较小，月均收入更高，30000元以上。这样的收入不管是在一线城市还是任何城市来说，都已经中上水平甚至更高了。

公积金是很多私企、民企打工一族的痛。有些要不就是以全市最低及格线来交，而且比例也最低到5%，一个月有可能就缴纳2、300元。要不就是在这些企业里根本就没有缴纳公积金，要想以公积金***买房，那可是妄想了。公积金买房的利率要比商业低不少，同样的***金额，整个还款完毕利息都要差几万甚至更高，所以公积金还是很重要的。

从全国2019年城镇职工的人均工资标准来看，一般城市与经济发达的城市的差距不小，更别说小城镇。所以个人能够缴纳2025元的公积金，是相当不错的了，如果是在二线城市以下那应该就幸福感爆棚了。

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到此，以上就是小编对于国家住房公积金的问题就介绍到这了，希望介绍关于国家住房公积金的2点解答对大家有用。