大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于合肥公积金基数的问题,于是小编就整理了3个相关介绍合肥公积金基数的解答,让我们一起看看吧。
合肥五险一金最高标准?
2021年合肥五险一金缴纳比例,合肥五险一金基数2021合肥五险一金缴纳比例养老保险:公司缴16%,个人缴8%;
失业保险:公司缴0.5%,个人缴0.5%;
工伤保险:公司缴根据行业,个人不缴;
生育保险:公司不缴,个人不缴;
医疗保险:公司缴8%,个人缴2%;
住房公积金:公司缴5-12%,个人缴5-12%;
合肥五险一金缴纳基数参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的单位缴费基数以该单位2018年度全部职工工资总额为基数。
2019年8月至2020年6月,职工月缴费基数按照2018年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资的60%和300%核定上下限,调整后社保缴费基数上下限分别为15085.05元和3017.01元。
本年度调整住房公积金缴存基数应以职工本人上年度月平均工资总额来确定。月缴存基数下限按现行的合肥市最低工资标准1550元执行,且不得低于月最低缴存额下限156元。
年合肥五险一金最低标准养老保险最低缴费金额:单位:3017.01×16%=482.72元;个人:3017.01×8%=241.36元。
医疗保险最低缴费金额:单位:3017.01×8%=241.36元;个人:3017.01×2%=60.34元。
失业保险最低缴费金额:单位:3017.01×0.5%=15.09元;个人:3017.01×0.5%=15.09元。
生育保险最低缴费金额:单位:不用交;个人:不用交。
工伤保险最低缴费金额:单位:根据行业确定;个人:不用交。
住房公积金最低缴费金额:单位:1550×5%=78元;个人:1550×5%=78元。
合肥公积金缴费基数?
先说答案:最低1550,最高22528
根据是《合肥市关于调整2020年度住房公积金缴存基数的通知》,摘录如下:
一、缴存基数
住房公积金缴存基数为职工本人上一年度月平均工资。合肥市统计局公布2019年度合肥市城镇非私营单位就业人员年平均工资为90115元,缴存基数不高于本市2019年城镇非私营单位就业人员月平均工资的3倍,即22528元,调整后月最高缴存额单位和个人分别为2703元。月缴存基数下限按现行的合肥市最低工资标准1550元执行。市辖四县一市最低工资标准按省市相关文件规定执行。
二、缴存比例
住房公积金缴存比例为单位和职工个人各5%—12%,缴存单位可在5%至12%的区间内自主确定住房公积金缴存比例。如有调整,原则上一年申请调整一次,缴存比例较上一年度降低的单位,应经本单位职工代表大会或全体职工大会表决通过.
合肥市五险一金的比例(单位交多少,个人交多少?)?
合肥市五险一金的比例
个人和公司分别按照上年度月平均工资的8%和16%缴纳,必须缴满15年,退休后才能按月领取养老金。
如果工作及参保的地方在户籍所在地,则在户籍所在地领取养老金,如果工作的地方不在户籍所在地,并且在该地缴纳10年以上养老保险,则在工作的地方领取养老金,如果在多个地方工作并且累计均不满10年,则回户籍所在地领取养老金。
2、医疗保险
各省市个人和公司缴纳比例存在差异,下面仅以合肥为例:个人和公司缴纳比例分别为2%和7%。
3、失业保险
个人和公司的缴纳比例分别为0.5%和1%。
4、工伤保险
工伤保险只有公司缴纳,缴费比例为0.4%,指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。
5、生育保险
生育保险个人不用缴,公司缴纳比例为1%,无论男女都需要缴,缴满1年即可享受生育待遇,但男女职工享受的***有所差异。
6、住房公积金
住房公积金,是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。
住房公积金是由个人和公司按照相同比例缴纳,个人部分缴纳部分由公司代扣后,连同公司缴纳的一同存入住房公积金个人账户中。目前各个城市缴纳比例有所不同,合肥的比例在5%-12%之间可自主选择
到此,以上就是小编对于合肥公积金基数的问题就介绍到这了,希望介绍关于合肥公积金基数的3点解答对大家有用。
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