公司不买公积金，公司不买公积金合法吗

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公司不买公积金的问题，于是小编就整理了1个相关介绍公司不买公积金的解答，让我们一起看看吧。

1. 企业不给员工买公积金可以投诉吗？

企业不给员工买公积金可以投诉吗？

根据中国的相关法律法规，雇主应当为员工缴纳社会保险和住房公积金。如果企业不给员工购买公积金，员工可以***取以下措施：

内部沟通：首先，你可以与企业的人力***部门或上级领导进行沟通，了解他们的政策和原因。可能是有误解或疏忽导致未购买公积金，通过沟通可以解决问题。

2.根据中国的相关法律法规，雇主应当为员工缴纳社会保险和住房公积金。如果企业不给员工购买公积金，员工可以***取以下措施：

内部沟通：首先，你可以与企业的人力***部门或上级领导进行沟通，了解他们的政策和原因。可能是有误解或疏忽导致未购买公积金，通过沟通可以解决问题。

提交投诉：如果内部沟通无法解决问题，你可以向当地的劳动监察部门或劳动争议调解机构提交投诉。他们将会调查并***取相应的行动来保护你的权益。

寻求法律援助：如果投诉仍然没有解决问题，你可以咨询律师或劳动法专业人士，寻求法律援助。他们可以帮助你了解自己的权益，并提供进一步的法律建议和支持。

请注意，具体的投诉程序和法律适用可能因地区而异。建议你在***取任何行动之前，先了解当地的劳动法规定和相关程序，并咨询专业人士的意见。

可以,企业不为员工缴纳住房公积金,员工可以进行投诉:

1. 根据《住房公积金管理条例》,用人单位应当为职工缴纳住房公积金,这是法定义务。

2. 企业不同意为员工缴纳或者克扣住房公积金的,属于违法行为。

3. 员工可以向当地住房公积金管理中心进行书面投诉。投诉可以匿名进行。

4. 也可以直接向当地人力***和社会保障局进行举报。

5. 工作年满6个月可以***缴存住房公积金,企业不配合可以投诉。

6. 投诉时需要提供企业不缴费的证据材料。

7. 管局会对投诉情况进行核实,如果属实,将责令企业限期缴费。

8. 对拒不缴纳住房公积金的用人单位可以罚款或提***讼。

9. 员工也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

综上所述,企业不交公积金违法,员工有权进行投诉和举报。

如果企业未按规定为员工缴纳公积金，员工有权向当地社保部门或劳动监察部门投诉。通过投诉，可以让企业及时补缴公积金，以保障员工的权益，并且可以让企业意识到合法缴纳公积金的重要性。

但是在投诉前，建议员工先与企业进行沟通，了解情况，避免不必要的***和损失。

根据我国劳动法和公积金相关规定，企业应该依法为员工缴纳公积金。如果一个企业没有按照规定为员工缴纳公积金，员工可以向当地社保局或劳动监察机构投诉举报。

具体操作步骤如下：

1. 首先，员工可以向企业的人力***部门了解企业是否在为员工缴纳公积金。如果没有缴纳，建议员工与企业的HR部门进行沟通，并要求企业按照规定为员工缴纳公积金。

2. 如果企业拒绝为员工缴纳公积金，员工可以向所在区或县的社保局或劳动监察机构进行投诉举报。具体操作可以在当地社保局或劳动监察机构网站上查询相关投诉渠道，或者咨询当地劳动保障部门。

3. 在进行投诉举报时，建议员工提供与公积金相关的材料和证明，如个人社保账户、工资单、劳动合同等，以便监管部门进行调查核实。

需要注意的是，投诉举报的过程可能比较漫长，会涉及到相关的调查和核实。因此，希望员工在进行投诉之前仔细评估自己的权益和风险，并进行权衡利弊。

到此，以上就是小编对于公司不买公积金的问题就介绍到这了，希望介绍关于公司不买公积金的1点解答对大家有用。