2022延迟退休时间表女性-延迟退休2020女性延迟退休方案

本文目录：

1、延迟退休年龄对照表
2、延迟退休政策最新规定2022年龄
3、2022年延迟退休时间表是什么
4、2022年延迟退休年龄表计算表
5、2022延迟退休时间表女性

延迟退休年龄对照表

法律主观：有报告指出，从2018年开始，女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，至2045年，男性、女性退休年龄同步达到65岁。

***如每年延长退休时间2个月，1986年出生小伙伴退休年龄将为53岁，到达新的法定退休年龄前，渐进式的延迟退休将波及90后。按照现有预测，法定退休年龄有可能是65岁。

比如说，1***0年、1***5年、1980年、1985年、1990年出生的男性，退休年龄将分别是60岁10个月、61岁08个月、62岁06个月、63岁04个月、64岁02个月。

【2】女性职工退休对照表通过上述表格可知，作为90后的小伙伴，1990年后出生的男性职工将于65岁退休，1995年后出现的女性职工将于60周岁退休。

实施延迟退休，每年延迟六个月，按照现行的退休框架（女职工50岁、女干部和男工人55岁、男干部60岁），那么2018年退休年龄将分别是岁、岁和岁。原本在这一年退休的人就要多干半年。

城镇职工延迟退休年龄一览表 2022年起，城镇职工的延迟退休年龄提高由60岁（女）、62岁（男）到62岁（女）、65岁（男），其他情况如下：对于1990年7月至1992年6月出生的城镇职工，普通退休年龄提高到62岁（女）、63岁（男）。

延迟退休政策最新规定2022年龄

1、法律分析：新政策自2022年3月1日正式实施，但延迟退休时间最低不能少于一年，另外，延迟退休遵循自愿原则，不存在强制性。目前我国现行职工退休年龄男性60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁。

2、都是为了应对当前存在现状，更好满足社会发展需求。当下的退休制度来看，男性年满60周岁后，就可以退休养老；女性相比男性，还要年轻5岁，年龄达到55岁，就可以选择退休。

3、如果从2022年起实施延迟退休，每年延迟六个月，按照现行的退休框架（女职工50岁、女干部55岁、男职工60岁的退休年龄来看），2022年退休年龄将分别是50.5岁、55岁和60.5岁。原本在这一年退休的人就要多干半年。

4、政策自2022年3月1日正式实施，但延迟退休时间最低不能少于一年，另外，延迟退休遵循自愿原则，不存在强制性。目前我国现行职工退休年龄男性60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁。

2022年延迟退休时间表是什么

对于女性干部而言，70年的将于2025年退休，71年的将于2026年退休、72年的将于2027年退休、73年的将于2028年退休、74年的将于2029年退休、75年的将于2030年退休……以此类推。

从2022年开始，1960年出生的男性职工和居民推迟6个月领取养老金，以此类推，到2030年实现男性职工和居民65岁领取养老金。

以下就是延迟退休方案2022年正式实施相关内容。

女性干部，70年的将于2025年退休，71年的将于2026年退休、72年的将于2027年退休、73年的将于2028年退休、74年的将于2029年退休、75年的将于2030年退休以此类推。谨记自己的退休时间，做好养老保险的购买***。

2022年延迟退休年龄表计算表

若2022年开始实施渐进式的延迟退休方案（***用1年延迟3个月的方式），并根据我国现行职工退休年龄男性60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁的规定，即可推算出延迟退休后的退休年龄。

我国男性60岁、女干部55岁、女工人50岁退休的规定，可以算出延迟退休年龄时间表：女职工退休年龄=50+3×（50+出生年份-2021）/12。女干部退休年龄=55+3×（55+出生年份-2021）/12。

延迟退休后新的退休年龄如何计算我国现行职工退休年龄男性60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁。

男年满五十周岁，女年满四十五周岁，累计工龄猛御满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。