社保可以补缴吗(2024年社保可以补缴吗)

本文目录：

1、社保可以补缴吗?
2、社保现在可以补交吗
3、社保可以补交吗
4、社保可以补缴吗

社保可以补缴吗?

法律分析：可以。能补缴以前的年度，只要按照规定缴纳滞纳金就可以补缴了。社保最多可以补缴两年，也就是24个月。所要补缴的费用一般是以上年度在岗职工平均工资的60%为基数，并且按照20%的比例进行补缴。

【法律分析】：可以补交，社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。

社保补缴方式如下：以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险。如果单位没有做申报（没有给***）的只能补缴养老。缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司给补缴。

是的，社保是可以补缴的。社保补缴是指由于某种原因导致社保缴费中断，个人或单位可以申请补缴中断期间的社保费用。这种行为在中国的社保制度中是允许的，但是具体补缴的规定和流程可能因地区而异。

社保可以补缴的，补缴和连续缴纳的区别就是，如果你要补缴很长时间以前的，那交钱的时候除了要交本来应该补上的保险费以外，还要交一部分滞纳金。

可以，如果是断缴了几个月可以申请要公司进行补缴，但是补缴的所有费用的都是自行承担。如果断缴时间比较长，如临近退休时还不能达到规定的缴纳年限15年，那么退休后无法拿养老金，并且要进行补缴对补缴人员有一定的条件要求。

社保现在可以补交吗

1、法律分析：可以。能补缴以前的年度，只要按照规定缴纳滞纳金就可以补缴了。社保最多可以补缴两年，也就是24个月。所要补缴的费用一般是以上年度在岗职工平均工资的60%为基数，并且按照20%的比例进行补缴。

2、可以补交。单位原因导致的社保断交：单位原因导致社保断交，单位可以进行补交。单位在法定时间内没有按时到相关机构办理参保手续，相关部门会要求单位缴纳相应的保险费来补交社保。

3、【法律分析】：可以补交，社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。

4、社保能补交，社保停保是不能享受医保的，需要补缴才可以。社保补缴方式如下：以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险。如果单位没有做申报（没有给***）的只能补缴养老。

社保可以补交吗

可以补交。单位原因导致的社保断交：单位原因导致社保断交，单位可以进行补交。单位在法定时间内没有按时到相关机构办理参保手续，相关部门会要求单位缴纳相应的保险费来补交社保。

社保能补交，社保停保是不能享受医保的，需要补缴才可以。社保补缴方式如下：以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险。如果单位没有做申报（没有给***）的只能补缴养老。

社保一般都是可以进行补交的，具体可以分为以下情况：社保有五个险种，包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。

【法律分析】：社保断交是可以补交的，社保补交可以通过以下几种方法办理：中介代交：现在有很多的社保代交机构，交一定的手续费和社保费用就可以让中介帮忙办理缴纳。