学人力***管理真后悔（学人力***管理出来能干嘛）

本文目录：

• 1、人力资源管理专业十大坑
• 2、为什么我不建议你本科学人力资源管理专业
• 3、人力资源管理很难就业吗?为何很多人学人力资源管理会后悔?
• 4、为什么不建议学人力资源管理

人力***管理专业十大坑

1、太自信了。人力***过度信心。有两个主要情况，一个是坚定地明白，在不可分割的法律的情况下，对法律规定的理解是正确的。它牢牢相信企业管理和漏洞。

2、甄选、训练及报酬等功能的活动，以达成个人与组织的目标；人力***管理是通过各种技术与方法，有效地运用人力***来达成组织目标的活动；人力***管理包括要影响到公司和员工之间关系的（人力***）性质的所有管理决策和行为。

3、该专业不好就业： 由于之前人力***管理专业过于热门，所以不管是考本科院校还是考专科院校的同学，很多都选择报考该专业。

4、人力***管理专业本科学习会涉及到金融，财务会计管理等学科的内容，因此人力***管理专业的课程设置就是广而不精，这也造成了本专业会走出很多万金油式同学。

5、现阶段就市场走势，这一技术专业算是最好就业，***如是大专文凭，提议学历提升，考人力***管理师***，随后在升二级和一级。随后熟练六大板块的其中一个。

为什么我不建议你本科学人力***管理专业

所以二本的学人力***管理专业的学生就业问题不用担心，中国企业众多，人力***管理人才又稀缺，除非是顶尖企业，不然二本出来的人力***管理人才想就业还是非常容易的。

竞争激烈的就业市场：由于人力***管理是一个受欢迎的领域，竞争激烈。毕业生可能需要面对许多竞争对手，争夺有限的就业机会。除非你对人力***管理有深入的兴趣并且具备出色的能力和经验，否则可能面临困难。

该专业不好就业： 由于之前人力***管理专业过于热门，所以不管是考本科院校还是考专科院校的同学，很多都选择报考该专业。

人力***管理很难就业吗?为何很多人学人力***管理会后悔?

但这门专业则不容易，它是以人管理、机构的管理这种最基础又牢固的视角出发去学习培训公司人力***管理的专业知识。总体来说，人力***做的顶级水准得话还是很受欢迎的。可是顶级下基本都是较为悲催，活多工资低。

所以二本学人力***管理专业的学生就业问题不用担心，中国企业众多，人力***管理人才又稀缺，除非是顶尖企业，不然二本出来的人力***管理人才想就业还是非常容易的。

人力***管理专业是个很不错的专业，比较热门，但我觉得更适合于女孩子来学，这个专业学的东西不是很难，但是很有用，我建议学这个专业去考相关的证书，这样对以后找工作也是一个加分项。

该专业不好就业： 由于之前人力***管理专业过于热门，所以不管是考本科院校还是考专科院校的同学，很多都选择报考该专业。

人力***管理的课程都不会很难，就需要稍微记忆、理解一下就可以了，不过上课也需要认真听。

人力***管理专业它的就业面比较窄，也就是我们常说的文科专业，文科专业的就业方向本来就比理科专业少，而且人力***的专业性要求也比较高，它的招收单位也不像师范和医学那样多，这也就决定了它的就业前景不好。

为什么不建议学人力***管理

竞争激烈的就业市场：由于人力***管理是一个受欢迎的领域，竞争激烈。毕业生可能需要面对许多竞争对手，争夺有限的就业机会。除非你对人力***管理有深入的兴趣并且具备出色的能力和经验，否则可能面临困难。

人力***管理专业易学难精。现在很多企业最大的问题，不是财务问题，不是技术问题，而是管理问题，根本上是人力***管理问题。但对于绝大多数人力***管理专业的本科生所学所悟，并不能解决实际的人力***管理问题。

所以二本学人力***管理专业的学生就业问题不用担心，中国企业众多，人力***管理人才又稀缺，除非是顶尖企业，不然二本出来的人力***管理人才想就业还是非常容易的。

但这门专业则不容易，它是以人管理、机构的管理这种最基础又牢固的视角出发去学习培训公司人力***管理的专业知识。总体来说，人力***做的顶级水准得话还是很受欢迎的。可是顶级下基本都是较为悲催，活多工资低。

之所以网上出现劝退的说法，主要原因如下：（1）该专业不好就业： 由于之前人力***管理专业过于热门，所以不管是考本科院校还是考专科院校的同学，很多都选择报考该专业。

再度，要想在公司搞好人力***工作中，认真学习，具有极强的“战略管理”基础是必须的。因为这确定着你的格局和逻辑思维相对高度，在这种战略管理的指导下，融合企业经营管理具体，生产效率和品质会更高一些。